Dr. Burkard Göpfert, LL.M.
Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Partner

KLIEMT.Arbeitsrecht
Ludwigstraße 10
80539 München
T +49 (0) 89 2123103-315
F +49 (0) 89 2123103-333
E burkard.goepfert@kliemt.de
Burkard Göpfert berät und verhandelt komplexe Transformations-, Integrations- und Restruk­tu­rierungs­pro­jekte und unterstützt Sozialpartner bei der Lösung schwieriger Herausforderungen. Seine Schwerpunkte liegen in der Metall-, Montan- und Chemieindustrie und decken Sozialplan-, Sozialtarif- und Tarifverhandlungen wie auch die Entwicklung moderner Transformationseinheiten und -gesellschaften. Er ist Autor und (Mit)-Herausgeber zahl­rei­cher Fachbücher zu den Themen Umstruk­tu­rie­rung und Arbeitsrecht sowie Lehr­be­auf­trag­ter an der Frankfurt School of Finance und an der Universität Passau. Er leitet seit 20 Jahren die Jahrestagung „Restrukturierung“ des Han­dels­blatts. Burkard Göpfert ist u.a. Mitherausgeber der ZIP.
„Architekt komplexer Restrukturierungen“
JUVE Handbuch
„einer der besten Arbeitsrechtler Deutschlands“
JUVE Handbuch
"Definitely one of the really big names for restructuring."
Chambers Europe

Kurzvita


  • Rechts­an­walt seit 1996 und Fachanwalt für Arbeitsrecht
  • Promotion bei Prof. Dr. Schlosser, LMU München, LL.M. Columbia University (New York) 1993
  • Senior Partner Bei KLIEMT.Arbeitsrecht seit 2017, zuvor tätig für namhafte internationale Wirtschaftskanzleien, dort u.a. Leitung eines Anwaltsbüros in Warschau; Länderbeauftragter für China und Südostasien
  • Lehrbeauftragter an der Frankfurt School of Finance und an der Universität Passau
  • Leitet seit 20 Jahren die Jahrestagung „Restrukturierung“ des Handelsblatt
  • Mitherausgeber der ZIP

Sprachen


  • Deutsch
  • Englisch
  • Französisch

Mitgliedschaften


  • European Employ­ment Lawyers Association (EELA)
  • Gesell­schaft für Umstruk­tu­rie­rung TMA Deutsch­land e.V.
  • Inter­na­tio­nal Bar Association, Employ­ment Law Section

Veröffentlichungen.


  • Sorgfaltspflichtenprüfung und Gestaltung der Haftung in der Lieferkette
    ZURe 2024, 32-36
  • Der Wirtschaftsausschuss als Teil der Gremien-Struktur der Mitbestimmung
    Göpfert/Giese (Hrsg.), Beratungen im Wirtschaftsausschuss, 1. Auflage 2021, S. 1 ff., 2. Auflage 2023, S. 1 ff.
  • Due Diligence und Haftungsvermeidung in der Lieferkette
    ESGZ 2023, 18
  • Rechtliche Handlungsmöglichkeiten gegen fremdenfeindliche Wahlvorschläge bei Betriebsratswahlen
    Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2022, S. 85 ff.
  • Digitaler Zugang der Gewerkschaft zum Betrieb?
    NZA 2021, 1209 ff.
  • Datenschutz in der Umstrukturierung in: Arbeitsrecht der Umstrukturierung
    2. Aufl. 2021, S. 1587 ff.
  • COVID-Impact als Begründung für anstehende Personalmaßnahmen
    Sonderveröffentlichung von Euroforum Deutschland, September 2020
  • Ver­trags­ge­stal­tung im Arbeitsrecht,
    2. Aufl. 2017
  • BeckOK zur Insolvenzordnung
    8. Edition 2017
  • Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
    AGG, Kommentar, 3. Auflage 2015
  • Unter­neh­menssanierung
    2014
  • Unter­neh­mensrestrukturierung: Strategien, Konzepte und Pra­xis­er­fah­rungen
    2. Aufl. 2014
  • Arbeits­recht­li­che Hand­lungs­emp­feh­lun­gen für Social Networks
    in: Klaffke, Personalmanagement von Millennials (gemeinsam mit Wilke)
  • Handbuch Arbeitsrecht in Restruk­tu­rie­rung und Insolvenz (Hrsg.)
  • Handbuch für Gesell­schafts- und Wirt­schafts­recht


ALLE VERÖFFENTLICHUNGEN

Referenzen und Auszeichnungen


  • „Architekt komplexer Restrukturierungen“ (JUVE Handbuch)
  • „einer der besten Arbeits­recht­ler Deutsch­lands“ (JUVE Handbuch)
  • „Definitely one of the really big names for restructuring.“ (Chambers Europe)